Les carrières des agents des affaires sociales en examen
La présidente de la Commission administrative paritaire d’avancement (CAPA), Joséphine Bomandouki a souligné le 13 mars à Brazzaville que la rencontre avec la ministre des Affaires sociales et de l’Action humanitaire, Antoinette Dzinga Dzondo était une occasion d’examiner les dossiers des fonctionnaires de ce ministère afin de leur permettre de bénéficier des avantages socioprofessionnels et financiers restés stables depuis plus de six ans.
Les membres de cette commission vont examiner environs 600 dossiers de toute nature confondue des agents de l’Etat de cet ministériel afin de permettre à ces employés de l’Etat de bénéficier des promotions, des reconstitutions des carrières administratives et des révisions des situations administratives, a précisé Joséphine Bomandouki.
Initiée par le décret n°2012-713 du 12 juin 2012, notamment en son article 2, cette Commission administrative paritaire d’avancement (CAPA), est l’organe chargé d’examiner les questions relatives à la carrière des fonctionnaires, aux conditions de travail, à l’hygiène et à la stabilité sociale.
Une satisfaction pour ces agents qui sont restés longtemps dans l’attente de cette commission « depuis plus de 6 ans aucun agent de ce département ministériel n’a bénéficié d’une promotion quelconque, voir cette initiative dans notre structure nous réjouit énormément, car un agent ne peut avancer sans obtenir une promotion », s’est exclamé Cyrille Gome, chef de du personnel du ministère des affaires sociales et d’action humanitaire.
Le ministère des affaires sociales est la 4ème structure publique qui a organisé cette rencontre avec la CAPA pour l’année 2020.
